Экс-генсек РФС Анатолий Воробьев в беседе с корреспондентом «РБ Спорт» поделился мнением о текущей ситуации в российском футболе и рассказал, к чему нужно готовиться клубам в ближайшее время.
Ранее на этой неделе стало известно, что руководство «Краснодара» попросило футболистов пойти на понижение заработной платы из-за проблем по выплатам. Скорее всего, такое явление ждет не только «быков», но и остальные клубы РПЛ. К чему готовиться и что делать, «РБ Спорт» решил узнать у Анатолия Воробьева.
— Считаю, что такое неизбежно и во всех других наших командах, — говорит Воробьев. — Еще во время пандемии мы увидели, как упали доходы клубов, но в большей степени там была потеря от посещаемости стадионов, а сейчас же другой случай. От нынешних санкций пострадали такие большие корпорации, как «Газпром», «Лукойл», и ВТБ. Дело в том, что от спонсоров как раз в клубы поступает 60% дохода, основной источник пострадал, получается. Процесс понижения и сокращения зарплат неизбежен и в других российских клубах. Также должны ужаться и агенты, которые только на «Спартаке» делали себе огромные состояния. Все должны в этих условиях поменять приоритеты.
— Как вы считаете, есть ли какие-то решения, которые помогут сохранить наш футбол на плаву? Сейчас много говорят о расширении лиги, возвращении на систему «весна-осень».
— Думаю, что все эти разговоры ландшафт нашего футбола точно не изменят. Это не судьбоносные вещи. Нашему футболу нужно слезать с бюджетной иглы. Сейчас нужно создать некий фонд поддержки футбола, о котором, кстати, говорилось на недавнем совете при президенте. Социальные облигации, которые бы заменили бюджетное финансирование. Для этого есть вся законодательная база. Эти облигации можно было бы направить в регионы, чтобы поддержать футбол и там. Более того, одной из особенностей этих облигаций будут являться купоны, которые будут выплачиваться при достижении определенных целевых показателей.
Варианты для маневра и развития есть, но будут ли приниматься какие-то решения, вот тут большой вопрос. Конечно, можно дать совет нашим руководителям, но не факт, что они им воспользуются. Сейчас нужно искать новые источники финансирования, а не говорить об одном и том же на протяжении последних десяти лет.